セミナー情報

5月27日開催「管理者・リーダーのためのレジリエンスセミナー」

開催日 2022年06月08日(水) 
開催時間
受講料 投資先企業:無料 / 一般企業:お申込みいただけません

【投資育成セミナー】

新人・若手社員の早期離職やメンタル不調の原因の一つに、レジリエンスが身についていないことが挙げられます。「失敗した時に立ち直れずに、落ち込んでしまう」「叱られることに慣れておらず、全否定されたと思い込んでしまい、やがて会社に来なくなってしまう」というケースも少なくありません。 リーダーや管理職は、自身の目標達成への乗り越えるべき壁がある他、部下のレジリエンス力を高めることが求められます。 本セミナーでは、自分・部下・チームのレジリエンス力の高め方について解説いたします。

 

講師プロフィール

安藤 円香 氏
(㈱インターナショナルフォワード 講師)

早稲田大学人間科学部にて、教育工学・行動分析学・インストラクションデザインを学ぶ。 新卒でANA(全日本空輸株式会社)に入社。 CAとして6年間勤務。チーフパーサーとしてフライトするとともにOJTを通して後輩の育成にあたる。退職後、研修講師として研鑽を積み、国内、海外の企業・官公庁にて人材育成に携わる。延べ企業研修受講生25,000人を超える。 研修リピート率は90%。

 

セミナー詳細

セミナー内容

レジリエンスとは何か
1. リーダーにレジリエンスが求められる理由
2. レジリエンスとは
3. ストレスが発生するメカニズム

チームレジリエンスを高めるには
1. 管理者・リーダー自身がレジリエンスを高める
2. 部下の感情をサポートする
3. チームのレジリエンスを高めるポイント

会場

 

 

受講料

投資先企業は無料

問合せ

1.セミナーの内容について

東京中小企業投資育成㈱ ビジネスサポート部 各セミナー担当者へ
お電話:TEL 03-3499-0755

メール:gyoshi-seminar@sbic.co.jp

2.ID、パスワードなどについて

投資育成担当者へ

申込み〆切り

投資先企業様は、投資育成セミナーオンラインポータルサイトからご視聴ください。

https://seminar.sbic.co.jp/online/

視聴期間:2022年6月8日(水)~2022年7月7日(木)

 

 

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