投資育成セミナー「ホワイト企業になるための働き方改革」

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更新日:2018.09.20

投資育成セミナー「ホワイト企業になるための働き方改革」

開催日 2018年11月19日(月)
開催時間 15:00~17:00
受講料 投資先企業:無料 / 一般企業:無料

投資育成 × システムエグゼ


新卒採用で成果を出す!   
「ホワイト企業になるための働き方改革」

近年、少子化の影響もあり新卒採用に苦戦する中小企業が増えています。上場企業の採用充足率が95.3%なのに対し、非上場企業は77.8%(2018年度、㈱マイナビ調べ)となるなど、苦戦が顕著です。 これを乗り越えるためには、中小企業自身が、学生にとって働きたくなる会社になる必要があります。そこで今回は、武蔵野学院大学でキャリア講座非常勤講師を務めるフリーアナウンサー高知利香氏をお招きし、新卒採用で成果を出すための働き方改革についてお話いただきます。また、第二部では、残業が多いIT業界において2年で月9.2時間/人の残業時間削減を実現し、毎年40名もの新卒採用に成功している株式会社システムエグゼの酒井博文社長から、働き方改革事例をご紹介いただきます。ぜひこの機会にセミナーにご参加ください。


【日 時】 2018年11月19日(月) 15:00~17:00
                     (受付開始14:30)


【主 催】 東京中小企業投資育成株式会社 株式会社システムエグゼ

【内 容】① 新卒採用で成果を出す!ホワイト企業になる為の働き方改革
       <講師>
       フリーアナウンサー/武蔵野学院大学 キャリア講座非常勤講師
       高知利香氏
       <内容>
       ・学生が考える「ブラック企業の定義」とは
       ・魅力的に感じてもらう「働き方改革」の見せ方
       ・中小企業でも実践できる!学生に選んでもらう為の秘訣


     ② 中小企業における働き方改革事例のご紹介
       <講師>
       株式会社システムエグゼ 代表取締役社長
       酒井博文氏
       <内容>
       残業が多いIT業界で、なぜ2年で残業を月9.2時間/人も
       削減できたのか


【定 員】 150名

【受講料】 無料

【会 場】 投資育成ビル8階ホール(渋谷区渋谷3-29-22)
      JR渋谷駅の埼京線ホームから新南口改札を出て、
      右へ2軒目のビル

【受講票】 本セミナーに受講票はございません。
      当日1階にて受付願います。
      定員(150名)を超えて申し込みがあった場合、
      出席いただけない方のみへご連絡します。

【問合せ】 東京中小企業投資育成㈱ ビジネスサポート部 関山大輔
      TEL03―3499―0755

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参考資料 [1] 201809205ba345b58865d.pdf

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